Hoodie med kontraster dame stk. 518,00 kr. inkl. ryg og brysttryk

Jeres nye hoodie til damer er syet i 80% bomuld
og 20% polyester for optimal komfort og bevægelsesfrihed
Dobbelt hætte med kontrast og snor, nakkebånd for god stabilitet.
Kontrast på rib i ærmer og linning.
Dejlig stor kængurolomme og blød børstet inderside.
Fås i 6 forskellige farver. Str. S – 2XL

Prisen er inkl.
1x fælles rygtryk (A4)
1x fælles brysttryk (9x10cm)
Gratis trøje til repræsentanten
Gratis levering (Leveringstid på ca. 10 hverdage)

Alle tryk produceres i super flexibel folie der holder hele tøjets levetid.

Priserne er gældende ved bestilling af min. 10 trøjer.

Varenummer JN777 Kategorier Dame, Studietrøjer, Trøjer Tag Velegnet til transfer

Beskrivelse

VI hjælper med at lave studietøjet til studieturen, efterskolen eller skolens teamshirts

– ring og få et tilbud på 41 79 62 05 Eller kontakt os her

Fakta

Design med kontraster

Blød børstet inderside

Snøreregulering i hætten

Stor kængurulomme

80% bomuld og 20% Polyester

Pasform: Let fitted

Kvalitet: 300 g/kvm

Størrelserne går fra S til 2XL

Forslag til yderligere tryk:

Navnetryk på bryst (lille) 35kr.

Navnetryk på ryg (stort) 50 kr.

Flagtryk 35 kr.

Fælles rygtryk i A3 40 kr.

Guld eller sølvtryk 10 kr

studietøj sådan gør du!

størrelsesguide

JAMES & NICHOLSON

JAMES & NICHOLSON er en del af Gustav Daiber GmbH

Som er meget engageret i sit sociale og miljømæssige ansvar over for medarbejdere, kunder og miljøet.

Denne forpligtelse holder imidlertid ikke kun som ord:

Virksomheden er medlem af internationale sammenslutninger og underkaster sig strenge kriterier for certificeringsinstitutioner med henblik på at forbedre de sociale forhold med sine leverandører,

for at producere miljøvenlige produkter og for at sikre sine kunder den bedst mulige forbrugerbeskyttelse.

Code of Conduct:

Siden 2001 har Gustav Daiber GmbH været en del af JCK Holding-koncernen, som allerede udarbejdede sin egen adfærdskodeks for samarbejde med leverandører i 1999.

Inden for rammerne af JCK’s adfærdskodeks er der aftalt bindende krav til sociale aspekter og arbejdsvilkår med leverandører over hele verden.

En Social Compliance afdeling af JCK Holding i Shanghai og Dhaka overvåger en streng revision af virksomhederne og sikrer overholdelse af reglerne.

Evalueringen fokuserer på børnearbejde, tvangsarbejde, chikane, diskrimination og misbrug, løn og arbejdstid, sundhed og sikkerhed samt disciplinære foranstaltninger og forsamlingsfrihed.