Sweatpants til herre til studieturen, med mulighed for tryk

Jog-Pants herre stk.330,00 kr.

Jeres nye sweatpants med kontrast til herre er syet i 80% bomuld
og 20% polyester for optimal komfort og bevægelsesfrihed
Bindesnor i den ribstrikkede linning og smart baglomme
2 sidelommer og blød børstet inderside.
Fås i 3 forskellige farver. Str. S – 3XL

Forslag til tryk:

Skolens logo på ben
Navnetryk på ben

Vi tilbyder naturligvis også specialtryk.
Mulighederne er mange og kun fantasien sætter grænser.

Vi laver lige det i drømmer om.

Varenummer JN780 Kategorier Bukser, Herre, Studietrøjer Tag Velegnet til transfer

Beskrivelse

VI hjælper med at lave studietøjet til studieturen, efterskolen eller skolens teamshirts

– ring og få et tilbud på 41 79 62 05 Eller kontakt os her

Priser fra.

Se din rabat her:

1 stk.	10 stk.	50 stk.	100 stk.	500 stk.	1000 stk.
Ingen rabatter	-5%	-10%	-15%	-20%	-25%

STUDIETØJ SÅDAN GØR DU!

størrelsesguide

JAMES & NICHOLSON

JAMES & NICHOLSON er en del af Gustav Daiber GmbH

Som er meget engageret i sit sociale og miljømæssige ansvar over for medarbejdere, kunder og miljøet.

Denne forpligtelse holder imidlertid ikke kun som ord:

Virksomheden er medlem af internationale sammenslutninger og underkaster sig strenge kriterier for certificeringsinstitutioner med henblik på at forbedre de sociale forhold med sine leverandører,

for at producere miljøvenlige produkter og for at sikre sine kunder den bedst mulige forbrugerbeskyttelse.

Code of Conduct:

Siden 2001 har Gustav Daiber GmbH været en del af JCK Holding-koncernen, som allerede udarbejdede sin egen adfærdskodeks for samarbejde med leverandører i 1999.

Inden for rammerne af JCK’s adfærdskodeks er der aftalt bindende krav til sociale aspekter og arbejdsvilkår med leverandører over hele verden.

En Social Compliance afdeling af JCK Holding i Shanghai og Dhaka overvåger en streng revision af virksomhederne og sikrer overholdelse af reglerne.

Evalueringen fokuserer på børnearbejde, tvangsarbejde, chikane, diskrimination og misbrug, løn og arbejdstid, sundhed og sikkerhed samt disciplinære foranstaltninger og forsamlingsfrihed.